VETAPHONE Die Erfinder und Pioniere der Oberflächenbehandlungstechnologie haben nach aufeinanderfolgenden Rekordjahren beim Umsatz ihre Führungsstruktur mit Blick auf die Zukunft gestärkt.
Trotz der schwierigen Handelsbedingungen, die durch die weltweite Pandemie und die daraus resultierenden Probleme in der Lieferkette entstanden sind, hat Vetaphone in der jüngsten Vergangenheit weiterhin zweistellige Wachstumsraten erzielt. Mit dem erklärten Ziel, auch in Zukunft ein jährliches Wachstum von 15 zu erzielen, hat das Unternehmen mehrere wichtige Veränderungen auf Führungsebene vorgenommen.
Jan Eisby wurde um neuen Chief Business Officer (CBO) ernannt. Er wird sich mit seinem Bruder und Vorstandskollegen Frank Eisby die Aufgabe teilen, sich auf die langfristige Strategie des Unternehmens zu konzentrieren.
Kevin McKell zum Chief Sales Officer (CSO) ernannt. Er trägt die Gesamtverantwortung für die Bereiche Vertrieb, Marketing und Support im Unternehmen. Dies ist eine natürliche Weiterentwicklung seiner vorherigen Position als Vice President Technical Sales und wird die kundenorientierten Aktivitäten von Vetaphone weiter stärken.
Die Aufgabenteilung sieht vor, dass sich Frank Eisby in seiner Rolle als Chief Executive Officer (CEO) auf die Entwicklung von Produkten und Technologien aus der Vertriebs- und Produktionsperspektive konzentriert, während Jan sich um den Aufbau von Kundenbeziehungen durch Forschung und Entwicklung sowie ein Schulungsprogramm zum Wissensaustausch bemüht.
Ziel ist es, die Eisby-Brüder zu entlasten, indem sie das Tagesgeschäft der Management Group überlassen, damit sie sich auf die ehrgeizigen Pläne von Vetaphone für die Entwicklung des Unternehmens und seiner Technologie bis zum Jahr 2025 und darüber hinaus konzentrieren können.
Dies wird auch der Beginn größerer Investitionen in die Vetaphone Academy sein, die diesem innovativen und fortschrittlichen Technologieführer aufregende Zeiten bevorstehen. (Bildquelle: Vetaphone)
